保安是我们生活中常见的一群人，他们负责维护社会秩序和公共安全，但有时候他们的行为却让人讨厌。那么，为什么保安很让人讨厌呢？下面从几个方面进行分析。
1. 服务态度差
保安作为服务行业的从业人员，他们的服务态度直接关系到他们与人接触时的形象。很多保安在工作中态度冷漠、粗暴，对待人们的问题和需求漠不关心，这让人感觉到被冷落和不被尊重。有时候，他们甚至对人们的合理要求置之不理，这种服务态度让人很难接受。
2. 滥用职权
保安在执行职责时，有时会滥用职权，对人们进行不必要的干涉和限制。例如，在商场或公共场所，保安可能会对人们进行无理的检查和盘问，甚至对合法的行为进行过度干预。这种滥用职权的行为不仅侵犯了人们的权益，也让人对保安产生了讨厌的情绪。
3. 服务质量低
保安的工作职责之一是维护公共安全，但有时候他们的工作质量却让人担忧。一些保安在工作中不负责任，对于违法行为视而不见，甚至对于紧急情况没有及时有效的处理措施。这种服务质量低下的表现让人对保安的能力和专业性产生了怀疑，也让人对他们的讨厌情绪加深。
4. 不公正对待
在一些场合，保安对待不同人群的态度存在明显的不公正现象。例如，对于有特殊身份或背景的人，保安可能会给予特殊待遇，而对于普通人则漠视或歧视。这种不公正对待让人感到愤怒和不满，也让人对保安的行为产生了讨厌的情绪。
保安让人讨厌的原因主要包括服务态度差、滥用职权、服务质量低和不公正对待等方面。作为服务行业的从业人员，保安应该提高自身素质，加强职业道德建设，以更好地履行自己的职责，为人们提供更好的服务。只有这样，才能改变人们对保安的讨厌印象，建立良好的社会形象。